Σημαντικές αλλαγές φέρνει το 2026 στα εργασιακά, με νέο πλαίσιο για ωράρια, άδειες και ψηφιακές δηλώσεις, ενώ παράλληλα ανοίγει η συζήτηση για πιθανές αλλαγές στα όρια συνταξιοδότησης από το 2027.
Από τις 16 Φεβρουαρίου λειτουργεί το ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ, μέσω του οποίου καταγράφονται ψηφιακά οι εργασιακές σχέσεις και οι μεταβολές τους. Παράλληλα, προβλέπεται υπό προϋποθέσεις απασχόληση έως 13 ώρες ημερησίως, με προσαύξηση 40%, ενώ διευρύνεται η δυνατότητα εφαρμογής της τετραήμερης εργασίας μέσα στο έτος.
Αλλαγές υπάρχουν και στις άδειες, οι οποίες μπορούν να κατανέμονται σε περισσότερες περιόδους, αλλά και στην αντιμετώπιση της αδικαιολόγητης απουσίας. Από την 1η Απριλίου 2026, σύμφωνα με το νέο πλαίσιο, ο κατώτατος μισθός διαμορφώνεται στα 920 ευρώ μεικτά.
Στο συνταξιοδοτικό, τα σημερινά όρια των 62 και 67 ετών παραμένουν για το 2026. Στο τέλος της χρονιάς, ωστόσο, αναμένεται επαναξιολόγηση, με σενάρια για την περίοδο 2027–2030 να εξετάζουν αύξηση των ηλικιακών ορίων.
Οι συγκεκριμένες εκτιμήσεις δεν αποτελούν ακόμη οριστικές αποφάσεις, με τις τελικές αλλαγές να εξαρτώνται από την επίσημη επαναξιολόγηση.
